Saúde e Segurança no Trabalho: Assessoria e execução de todos os programas relativos às Normas Regulamentadoras e exigidos por lei (PPRA, PCMSO, Audiometria, PPPA, PCMAT, Exames Ocupacionais, LTCAT).
Ergonomia: Assessoria para melhoria do ambiente físico de trabalho e orientação ao trabalhador.


Inclusão da Pessoa com Deficiência: Qualificação da Pessoa com Deficiência e preparação do ambiente de trabalho para inclusão.


Gestão do Clima Organizacional: Aplicação da Pesquisa de Clima e gestão dos resultados.
Código de Ética: Elaboração do documento que alinha valores e conduta dos trabalhadores.
Gestão da Diversidade: Valorização da diversidade no ambiente de trabalho, promovendo igualdade de oportunidades.
Desenvolvimento de Lideranças: Potencializar competências e habilidades voltadas a Responsabilidade Corporativa como forma estratégica de gestão.
Preparação para Certificação Social - SA 8000: Desenvolvimento de um sistema de verificação que garanta a contínua conformidade com a norma.
Gestão da Responsabilidade Corporativa: Monitoramento dos relacionamentos da empresa com os públicos de interesse.
Balanço Social: Elaboração do documento que demonstra, com transparência, a performance de sustentabilidade da empresa.
Gestão do Investimento Social: Identificação de causas sociais para o desenvolvimento de programas sintonizados com o perfil da empresa e alinhados à realidade social.